主要是找个地方发泄一下。


熟悉我的人都知道我目前从事社会工作。而我之所以放弃一些高薪的机会，来从事这个工作的原因有很多，其中最主要还是因为这个工作比起企业，尤其是外企来，相对轻松，工作时间也比较自由。

1、上周五
站里突然通知我去开会。去了发现诺大的会议室一共5个人，禁毒，矫正等各行业都有，一会几个领导都来了，一番冠冕堂皇的开场白以后就发了每个人一张纸，要求写一篇题目叫“生活需要……”的议论文。时间是一小时，当场就交。

斑马直觉觉得，这篇文章不能写的太好，于是在论据跟叙述手法上做了保留。没想到，后面的事情就来了。

2、本周一上午-下午3点
我又接到电话要我下午再去站里一次。到了那里发现只有3个人了。才知道我们是5个人中被挑选来的，要一个个的谈。还有2个都是小姑娘，于是我“顺理成章”的成为第一个人。

那人问的很细，从学习的经过到工作的过程再到家里的情况，简直就很查家底的。一开始说的是考察叙述表达能力，于是我就跟他扯，吹的还挺上路的。但是越听越觉得不对，他对我的作为加以点评，比如，那里那里可以写的更合适一些，那里那里如果那样写立意就高。可是这个文章本来我就写的有所保留的，他的修正甚至连我保留的部分都没有能够达到，让我觉得又气又好笑。

最后，他叙说了明确的目的，政法委要在社会工作者里面寻找一个人借去他们那里，整理一些简讯，写一些文章（说白了就是当小秘）。

我一听就觉得不对，这个事情谁去啊？很明显的几点变化就是：
1.工作时间上，现在我很宽松，往往去一下中午就闪人了，工作记录还可以编造。但是到那，非得朝久.晚五不可，没准还得去早些，干一些打扫卫生类的杂活。
2.工作环境上，跟领导们在一起哪有自己做主来的爽。
3.而工作内容上，我给杂志写篇文章还有稿费呢，给他们写东西？？会写也不干啊，写东西很累的。
4.工作报酬上，跟原来都是一样的，只是“借用”，工资依然是原来单位发。

换句话说，在相同报酬的前提下，工作内容会莫名增加几倍，环境也会变的更不人性化，更跟本人的求职初衷相矛盾。

基于瞬间脑子里闪过的判断，在他征求我的意见的时候我回答他，我对那个工作的内容客观上不了解。主观上也更喜欢目前自己工作的方式。我觉得我说的很清楚，如果他不是个傻瓜，就应该会明白我的意思。

3、周一下午3点后
出来以后跟另外2人聊天，大家的态度都差不多。就不提了，各自的理由却不相同，一个说，我的孩子今年一年级升学，一个说今年我要结婚可能要小孩。我觉得不对劲了，再考虑到我的乱78糟的文章还能进入第二阶段，可能只有：一、其他人也做了保留。二、其他人水平实在是不行，甚至不如我做了保留的水平。三、有了解我的人推荐的我（比如我们站长，他知道我业余写稿兼职的事情），因此保留战术失败。而这里面最可能的就是三。

4、周一晚上
越想越不妙的斑马找关系去询问了情况，因为如果真有其事，那么事先打招呼的效果，比他们内定完以后再去找人说的效果要好很多。

果然，他们内定的人就是我，担心我拒绝，或者有抵触情绪，所以做了一个局，假装叫了几个侯选人来做个过场。（说要培养我，可是谁要他们培养，你真要培养怎么不给我弄个公务员编制把我搞进去？）另外一方面，一旦要换人，那么也留下了余地。

斑马婉转的当即表达了自己的意思，再找人去打招呼，让他们换人。

5、周二上午
熟人传来消息说事情搞定了，一场闹剧就此收场。套用一句话来说就是：世上本无事，庸人自扰之。

这样一个事情完全可以通过公开招人的方式进行。因为借用到那里去工作，虽然有弊，但是也有利（该明白的人都会明白），未必没有人主动报名。他却采用这样的一种方式来“考察”，实在没有效率，也没有品。

有熟人.好办事..